40% das empresas não têm plano para volta ao trabalho presencial, diz pesquisa

Pixabay Ao todo, foram realizadas 438 entrevistas online em todas as regiões do Brasil

Já vai fazer um ano que a quarentena começou a ser adotada em diversos estados brasileiros. Desde então, milhares de pessoas passaram a trabalhar de casa, no chamado home office. Com o início da vacinação, muitas empresas consideram importante ter um plano para a volta presencial dos funcionários. Uma pesquisa da VR Benefícios mostra que 81% das companhias pensam desta forma. Porém, quatro em cada 10 companhias ainda não colocaram isso em prática.

Para Renato Meirelles, presidente do Instituto Locomotiva, que realizou a pesquisa, as empresas não estão sabendo lidar com a incerteza em relação à gravidade da doença. “Esse ambiente de incerteza meio que fez com que uma parcela dos gestores e dos empresários negassem a gravidade da doença e, com isso, não efetivassem o planejamento sanitário que protegesse a todos”, disse. Entre as medidas de proteção que a maior parte das empresas pretende adotar estão: disponibilizar álcool em gel, distribuir máscara para os funcionários e desinfetar o ambiente de trabalho. Além disso, o funcionário que tiver contato com alguma pessoa infectada vai poder voltar para o home office durante um período.

Leia também

Afastamentos do trabalho por transtornos mentais têm alta de 33% na pandemia

Neta do fundador da Riachuelo, Marcella Kanner foi responsável por firmar parcerias com Donatella Versace e Karl Lagerfeld

Home office cai para 9% em novembro, mas deve continuar em 2021

Na avaliação de Meirelles, esses planejamentos são simples e já poderiam ter sido feitos pelas empresas. No entanto, segundo ele, as decisões dos governantes durante a pandemia acabaram atrapalhando a iniciativa privada. “O que nós vemos na prática é um fecha não fecha, abre não abre que acaba impedindo o reestabelecimento da economia com base em seguranças sanitárias sólidas”, avaliou. Ao todo, foram realizadas 438 entrevistas online em todas as regiões do Brasil. As conversas aconteceram no final de 2020.

*Com informações da repórter Nicole Fusco